Пишет
inquisitor:
15.02.2012 в 20:40
>американцев культура оружия другая, чем у нас.
Культура оружия везде одинаковая. Называется "не доставай ствол без крайней нужды". А остальное - как раз бескультурье.
URL комментарияДа и остальное по ссылке тоже весьма познавательно в самых разных аспектах, как ни приложи.
для полноты
gutta-honey.livejournal.com/297724.html#cutid1bbgon.diary.ru/p173045261.htmи
конечно можно считать, что органы опеки сверхподозрительны, и уж если они-то пропустили, то...
но можно выдвинуть и другое утверждение - непоследовательность, двойственность:
читать дальшеPosted on Feb. 22nd, 2012 03:07 am (UTC) | Link | Parent | Thread | Collapse | Reply
gutta_honey
Там социальные работники. И совсем не обязательно после посещения они что-то делают. Там довльно специфически подходят к работе. Собственно как и наши органы опеки.
У нас тут в Мичигане случай в прошлом году был вгазетах писали. Девочка с онкологией неоднократно жаловалась в школе, в том числе и социальным работникам, что родители ее бьют. Все видели что она плохо одета, что на руках потертости, как от наручников. Но ничего не делали. Пригласили отца пару раз, он естественно сказал - ребенок врет, хочет привлечь внимание. А потом девочка сгорела в доме заживо. ее родители приковали к кровати ( потому, что она на боли жаловалась и у нее не держалась моча из за метастазов) и когда пожар в доме возник решили ее не вытаскивать. Фигли, она же все равно умрет, а тут поди еще мучайся с ней. Это не фейк, реальная история. Я в прошлом году, помоему у Фрица давала ссылку на статью в местной газете.
Что же касательно ситуации... Работодателям пофиг, что сказали психологи. Людей с синдромом ДАуна и ДЦП берут гораздо охотнее. Все видели на Ю-тьюбе что было. ЗАчем психологи? Уж поверьте, некоторым приходится после такой славы ( и даже при подозрении, что были какие-то закидоны)из страны уезжать. Или работать не по специальности.
Тут в плане перспектив лучше быть парализованным, чем заподозренным в расстройстве личности.
gutta-honey.livejournal.com/297724.html?thread=...